Traditionnellement, les entreprises réservent le coaching aux collaborateurs qu’elles souhaitent voir évoluer dans l’organisation, et à ceux qu’il convient de faire entrer dans le moule.
Au-delà de ces standards de l’accompagnement en entreprise, Co&Co Building parie sur une approche globalisante en proposant des méthodes de coaching adaptées à tous, de manière à ce que l’ensemble des directeurs, managers et collaborateurs agisse de concert au profit de l’entreprise. L’objectif est de faciliter les prises de consciences individuelles et collectives, afin de fluidifier les processus.
Avec Co&Co Building, votre entreprise deviendra une organisation humainement performante, parce que vous-même, vos directeurs, managers, collaborateurs aurez développé des agilités comportementales telles que :
En conclusion, faire appel à Co&Co Building, c’est :